第三百二十六章 无所不能的比喻(2/2)
不对啊,不可能没目的啊。”身为一个长期与野兽打交道的大好青年,王扬深刻明白,能在这片弱肉强食的世界中活下来,一切与寻找食物来源无关的行为,都是找死的现象。
对方既然能生存下来,并且拥有二十多个人的规模。想必还没有学会作死技能。
那么就是说,对方肯定有什么目的,那么到底是什么目的?
用一双眼睛,能看到什么东西呢?能完成什么目的呢?
王扬觉得。这是一个问题,他觉得,自己应该再次换一个思路了。
比如说,将这个世界换成现代的职场,谁都知道,职场是很残酷的,大家都在同一个公司上班,都在盯着有限的位子而拼搏。
好职位出现空缺时,大家都想上位,公司紧缺需要裁人时。大家都想着要比别人表现更好,留下来。
现在公司准备裁员了,自己一没关系,二没学历,三没资历。正是要命的时刻。
看着身边一个个留守的名额确定了下来,自己很急了,自己要怎么保住小小的饭碗呢?
不对,应该是自己为什么不想着保住饭碗,而去观察那些已经确定留守的员工。
这时候的目的只有一个,保住饭碗,自己观察其他人也是为了保住饭碗。那么自己怎么观察了别人,就能保住饭碗呢?
很简单,要么变成那些已经保住了饭碗的人,要么尽量将自己的能力提升到可以保住饭碗。
想要达到有能力,又在观察他人,王扬顿时双目精光一闪。答案呼之欲出。
“学习和模仿!”
原来那群“巨人”天天观察部落里的众人不肯离去,便是抱着学习和模仿的架势啊。
难怪吃饱没事儿干就过来瞧上两眼,敢情是想弄明白,大家都是人,为啥你活得滋润。我活得悲惨。
王扬顿时开心了,他真得好好感谢比喻这个用法,俗话说会换位思考不厉害,打着比喻还能换位思考才厉害。
难怪老师总是叫他写作文时多用些形象的比喻,敢情这还能锻炼思路的拓展。
“好家伙!现在自己知道了对方打算模仿部落的发展,自己应该怎么办?”
王扬又蒙了,他第一次遇到这样的情况,多少有些发闷。
以前外来的人类,基本在看到部落的那一刹那就沦陷了,只想着加入进来,从来没人想过要自己发展。
现在这群“巨人”不知怎么搞的,竟然想偷师,然后自立门户。
这是好事儿呢?还是坏事儿呢?自己又应该做点儿什么呢?
他有些局促,因为对于人类发展来说,自然是让“巨人”们独立发展更好,这有益于磨练大脑。
最好那群“巨人”能够早点发展起来,然后和自己一拨人产生竞争关系。
有竞争,有进步,人类文明发展最快的阶段,便是从一万年前开始,从原始状态,一举踏入文明社会。
尤其是几次世界打战,那科技发展的,啧啧,比坐火箭还快。
但是王扬才没有那么高的情操,要是有那种大无私的艺术气息,早就在冬天的时候跑出去,保持思想者的动作,成就史上第一人性冰雕了。
他想的,还是对方发展起来以后,自己的部落会受到什么影响,会不会出现战争的情况。
王扬不喜欢死人,所以他不希望出现这种情况。
“装好货物,我们快点赶过去,没错,我也会去。”
王扬算是明白了,不把这件事给解决了,自己是没心思搞其他事情了,他倒要看看,那群“巨人”是什么人种,长啥样,想干嘛。
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