第二十六章 第一位伙伴(1/2)

白森夏有些忐忑的等着苏离的回复，她不知道自己为什么会这样紧张。

不就是一份工作嘛！

白森夏给自己打了打气，尽量平复一下自己的心情。

这一个月，白森夏每天做的第一件事就是打开电脑，寻找关于《深入迷雾2》的各种消息，然后看见自己设计的人物形象出现在各类游戏新闻报道，或者玩家视频之中，就相当的开心。

这是她的第一个正式作品。

而且她之前从来没有想过，这款游戏竟然火了。

看着制作人员名单中自己名字，白森夏觉得其实这就是自己想要的东西，也是她没有走传统美术道路，选择专攻3d人物建模和场景建模的原因。

看着自己创作的人物，在自己绘制的场景中动起来，真的是一件很有成就感的事情。

在这之后，白森夏还了解了一下自己的临时老板，苏离的一些信息。

网上关于苏离的一些消息，因为他是在太过低调的关系其实很少，不过苏离在《深入迷雾2》中展现出来的才华还是让白森夏有些钦佩。

如今《深入迷雾2》的热度渐渐散去，白森夏也开始思考起自己的职业道路。

毫无疑问，她的第一步是成功的，或者说真的碰了大运了。

但后面应该怎么走呢？

马上到了9月份，白森夏就要进入自己大学生涯的最后一年。这一年里白森夏倒是有充足的时间做学业之外的事情，这段时间多做一些商业作品，对她的毕业求职有着相当重要的影响。

这时候，白森夏又鬼使神差的想到了苏离的名字。

按理说，苏离这样不稳定的个人作坊并不是一个很好的选择，但是白森夏的直觉告诉她，也许这次大胆的选择能给她带来一个惊喜。

而且虽然没有见过面，但是她对和苏离这一次的合作感到相当的舒服。需求清晰，建议合理，还给了她足够的发挥空间。

很巧，就在这个时候，苏离在自己的社交平台上发布了一则招聘信息，需要一位专职的美术人员。

于是，白森夏就勇敢的向苏离毛遂自荐。

…………

…………

招聘信息发出去了几天，苏离的邮箱里到是多了不少应聘的简历，不过粗粗扫了一眼，基本上都是没有价值的垃圾简历。

90以上都是对游戏行业没有清楚的认识，自己也没有什么技能的家伙。这些人大多自命不凡，觉得自己的想法多么创新惊人，却连最基础的程序开发都不愿意学习一下。

剩下的10，则各有千秋，有混了几年但没什么成就的老油条想来苏离这打秋风，靠着几句自我吹嘘混个联合创始人的位子；也有只会做做换皮手游页游的代码熟练工，已经丧失了学习能力混日子的程序员；也不乏做坑钱流程无比熟练，其他啥都不会的所谓游戏设计师。

一个小的开发团队，需要每个人都能充分发挥自己的能力，至少需要能够跟得上别人的脚步，不然就很难保证团队的战斗力。

宁缺毋滥，这是苏离的原则。

他绝不容许自己的团队里出现混子。

白森夏的申请到时挺让苏离感到意外的，这一次的合作里苏离对白森夏也十分的满意，虽然缺少经验，不过能够看得出很有潜力，做事也相当的认真。

除了自己邀请的人外，白森夏大概是这几天里最靠谱的申请者了。

苏离一边想着，一边对着系统问道：“白森夏的评分是多少。”

等了不到十秒，系统给出了一个分数。

【86】

这个分数有些超出了苏离的预料，他惊讶道：“你的评分依据是什么？她有这么高的分数吗？”

【系统对她过往所有作品进行了审核，并以权限所有人所在的文明的审美进行评判，得出了以上结论。对于该个体，系统调高了她的潜力分数权重，加上其本身的高潜力值，综合得出了86分的评分。】

一般情况下，一个人的潜力是挺难很直观的看出来的，只能依靠经验来判断。不过苏离现在对系统的信任度还是相当高的，既然系统给出了高潜力的高分评价，苏离也没有理由去怀疑。

对于苏离来说，看重的也是一个人的潜力。

高潜力意味着有很强的学习能力，苏离现在所用的开发工具都是他们从未接触过的黑科技工具，学习能力越强，上手也就越快。

他打了几行字，问道：“你毕业了吗？工作地点在新海市，不能线上工作。”

“今年大四了，事情不多，我可以先全职实习，新海离沪海挺近的，有事回学校也方便。”白森夏用了几秒钟就回复了苏离的信息。

苏离想了想，就给出了自己的条件：“全职实习，一周五天，6000月薪，奖金另算。一年后如果正式入职，薪资另议，可以享受创始团队成员的期权。”

“！”白森夏打了一个感叹号，然后很快接道：“工资好高啊，一般实习生没有这么高工资的。”

苏离一直坚信只有好的待遇才能招揽到优秀的人才，不给钱指望别人用爱发电的不是蠢就是坏。

特别是对于创始团队来说，只有愿意分享收益，才能有更强的战斗力。

对于想要制作经典游戏的苏离来说，能够拥有优秀的艺术家作为自己的合作对象是一件极为幸福的事情，游戏的画面是最直观的展现在玩家眼前的东西，是玩家最游戏最直接的印象。

对于优秀的人才，苏离绝对不会