第97章 不配当刑警！(2/2)

他比我还年轻，参加刑侦工作恐怕也只有两三年的时间，就破获了不少案子……

我嘲讽似的冷笑着，“最强的刑警?”

这个所谓的梁队长眯着眼，“怎么，不服气?渣滓?”

我轻笑着，“既然是最强的刑警，专业知识肯定过硬吧。”

梁队长看着我，“你什么意思?”

我笑了，“只是想和你探寻探寻问题，比如说，刑侦里，什么是七何要素?”

所谓七何，便是七种要素，何时、何地、何人、何事、何因、何物、何果。

一个案件发生的时间地点人物事件因由凶物结果!

这是最简基础的刑侦知识。

然而，他不知道。

我说道，“这么简单的梁队长一定不屑回答，那么调查询问的基本步骤又是什么?”

我冷笑着看着语塞的两人。

没有丝毫准备地就擅自关押嫌疑人，甚至不按规章制度办事将人关入监狱，这算什么!这就是s市的刑警?

恐怕，眼前的两人丢的不是s市刑警的脸，而是整个国家十几万刑警的脸!

就连这么基础的刑侦知识都完完全全答不上来!调查询问的基本步骤。

首先询问前的准备。包括了解询问对象、确定询问顺序、确定询问地点、确定应该邀请参加询问的人员。

他们只是因为我一个简单的不在场证明就将我扣押!就算是传唤，也没有权利将我拷上手铐!

他们采取的是先斩后奏，先把我抓进局里，然后在调资料。这种做法何止可笑，简直愚蠢!

第二步询问的实施包括表明身份，说明来意；稳定情绪，转化思想；告知法律，明确义务；广泛提问，自由陈述；重点提问，具体回答。

昨天晚上的审问，绕来绕去还是问我杀没杀人，问来问去还是问我在哪!

我两次的回答都一模一样，他就来三次。一定要从我语句里找出毛病!

毫无营养的对话，除了鄙视和不屑，我找不到任何关于他昨晚审问的形容词。

还有制作笔录并录音，甄别询问材料，这一点或许是他们做得最好的!

可实际上，在调查资料时的传唤是不应该做笔录，这会对传唤人造成巨大的心理压力，从而反对配合，甚至缄口不言。

不过，他们手段繁多。如果不配合，恐怕就有苦头吃吧。

我冷笑着，看着眼前的两个家伙，“就你们?连刑警都不配!”...看书的朋友，你可以搜搜“”，即可第一时间找到本站哦。